新課綱下的多元入學制，師生家長面對高中職的升學之路，究竟該如何因應？現在有七萬名學生正在使用的新數位學習工具「Yory優歷」，協助高中生生涯探索、撰寫學習歷程檔案，一一破解關卡，穩健邁向適性發展的大學與未來。

隨著企業擴大，如何打破組織內部的藩籬、促進部門間的協作，成為企業發展的關鍵。保誠人壽首次推出的「貼身學習計劃」正是一個突破性的嘗試，帶著員工走出專業舒適圈，創造部門間的對話與理解。 「內部稽核是個可怕的角色，每次都是來糾錯的。」 ...

讚美大叔的稱讚持續了一分鐘。女孩感到滿足，直言平時很少有人這樣稱讚她，於是她將150日圓（約30台幣）投入收款箱，帶著微笑離去。 綜合 《朝日新聞》 與 《Nifty news》 ...

為何請個育嬰假壓力這麼大？民團指出：當台灣企業習慣3個人的工作找2.8個人來做，少一個人當然會非常吃緊。一個育兒友善的職場環境，其實就是善待所有人的職場環境。

為中華隊奪冠背後的情蒐團隊領導人，有著未曾熄滅的棒球夢； ...

各位將進入大學的同學們，想必都對未來有滿滿的憧憬與疑問，《Cheers》特別邀請3位優秀學長姐來為大家解惑！棒球12強金牌捕手林家正、傑出新秀女科學家朱雪萍、以及世界咖啡拉花冠軍謝溢宸，他們如何面對大學生活中的疑難雜症？以下全面分享給你！

2025奧斯卡頒獎典禮稍早落幕，美國電影《艾諾拉》（Anora）在混沌戰局之中脫穎而出，榮獲最佳影片、女主角等五項大獎，成為今屆最大贏家，《粗獷派建築師》（The Brutalist）則以三獎居次。導演西恩．貝克（Sean ...

NVIDIA創辦人黃仁勳曾在臺灣大學畢業典禮上所言，「你們所在的世界更複雜，被科技包圍著，」AI的快速演進也為年輕人的職涯發展加入變數，今天所學，明天可能就派不上用場。 面對充滿不確定感的前方，該如何在大學4年踩穩腳步、念出大學真正的價值？

世界經濟論壇（WEF）近期發布了《2025未來工作報告》（The Future of Jobs Report 2025），預測AI技術在2025年至2030年間，為企業帶來的工作趨勢及職缺變化，其中值得注意的是，AI將引領新一波技能革命來臨！

靜宜大學在具公信力的雜誌與媒體評選中，屢屢脫穎而出，榮獲「豐沛國際化能量」、「辦學績效成長」、「企業最愛大學生」、「資訊通訊科技」領域全國前10名等殊榮！更連續5年獲得教育部青年署「職涯輔導計畫」高額補助；今年也榮獲全國僅4校入選的「全 ...